全通路在地關懷銀髮就醫陪伴媒合服務心價值推動計畫
全通路在地關懷銀髮就醫陪伴媒合服務心價值推動計畫
商管學院 企業管理系 陳珠龍教授、楊雅棠教授;通識教育學部 陳盈瑞助理教授
台灣 65歲以上的長者逾半數罹患慢性病,根據 2017年衛生福利部資料,80歲以上長者罹患慢性病之比率更高達7成。這些長者雖不一定有迫切之長照2.0服務需求,但生病的情況,隨時可能發生,有時子女、家人工作忙碌,不一定能陪同就醫,故銀髮族能否更順利、安全地到達醫療院所並完成就醫流程,便成為今日高齡社會下的隱性問題及服務需求。
本校在銀髮就醫陪伴服務上,深耕有年:一、本校教師指導企業管理系專題學生,因應銀髮就醫陪伴之隱性需求,特建構「銀髮就醫陪伴服務平台」之商業模式,並參加「2016年度青銀交流,世代共融──全國青年提案競賽」,在30校(或企業)、計54組參賽的激烈競爭中,榮獲銀力創業組第二名的殊榮;二、本校於2019年成立「橘色產業服務研究中心」,選定學校所在地、擁有65歲以上銀髮族達10萬2,068人(2023年)的板橋區為示範場域,執行教育部109-111年度USR「全通路在地關懷銀髮就醫陪伴媒合服務心價值推動計畫」,以線上、線下雙重服務模式,與鄰里合作,培育志工,於板橋在地推動銀髮就醫陪伴媒合服務機制。
為徹底發揮計畫的服務效能,本校不僅設置「致理iCare銀保母」線上媒合APP、Line@,亦建置電話專線02-22561142等多元媒合管道,以期透過「線上線下(Online to Offline)全通路」機制,使就醫陪伴之媒合能更迅速、便利。本校同時也與各鄰里相互合作,有效宣傳、推廣,故計畫推動至今,已擴展至45家醫院診所,合作里辦及藥局據點達16處,並透過9期的就醫陪伴志工研習營,培育出354名儲備志工,67名已開始執行陪伴就醫服務,累計陪伴就醫服務達1,329人次(統計至112年9月),有效實踐關懷銀髮長者的社會責任。
為促進銀髮就醫(診)品質,本校亦跨界整合「大學+地方政府+社區+醫院」,使就醫陪伴能量擴展至更廣的層面,服務更多有需要的銀髮族,從而實現銀髮就醫者安心、家人放心、醫生專心,以及社會愛心之四心理想,共創四贏健康銀髮就醫(診) 陪伴服務生態系統。
在學校、鄰里、醫院及社會相關單位的群策群力下,本校以優秀的執行成果,於眾多參賽組別中,入圍「2022第三屆遠見USR大學社會責任獎——福祉共生組」,並榮獲2022 USR EXPO大學社會責任實踐計畫博覽會「人氣攝影奬」。目前已將板橋的成功模式作為範例,把服務機制進一步擴大至新北市和台北市,並為未來全國性推廣及永續發展進行準備,以實現典範之轉移。
計畫執行過程中受到長者及家屬肯定的笑容,一直是支持本校計畫團隊的動力。面對即將來臨的超高齡社會,本校將持續推動就醫陪伴及銀髮關懷,並發揮更多元的樂齡生活服務,以持續肩負大學社會責任,綻放能量。